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talentloope
Placement TI · de bout en bout

Du besoin client au bon consultant. Sans perdre le fil.

TalentLoope réunit demandes, bassin de talents, matching, pipeline et renouvellements dans un seul espace pensé pour les équipes de placement TI.

Accéder à la plateforme Découvrir TalentLoope
Multi-organisation sécuriséDonnées centraliséesIA au service de l'équipe
01

Une seule source

pour chaque client, demande et consultant

02

Moins de friction

du besoin reçu au mandat signé

03

Plus d'anticipation

sur les disponibilités et renouvellements

Toute l'opération, reliée

Les informations ne devraient pas vivre dans six outils différents.

TalentLoope conserve le contexte à chaque étape. Une qualification alimente le matching, une candidature alimente le pipeline, un placement déclenche les suivis.

01

Des demandes vraiment qualifiées

Cadrez le besoin, les compétences, le contexte et les contraintes avant de lancer le sourcing.

02

Le bon profil remonte en premier

Croisez compétences, disponibilité, expérience et tarif pour prioriser les meilleurs consultants.

03

Un bassin vivant, jamais oublié

Centralisez les expertises, documents, échanges et prochaines disponibilités de chaque consultant.

04

Chaque mandat reste sous contrôle

Suivez satisfaction, risques, échéances, renouvellements et revenus futurs sans tableur parallèle.

Une boucle opérationnelle

Chaque étape prépare la suivante.

Votre équipe garde une vision commune, de la réception d'une demande jusqu'au renouvellement du mandat.

  1. 1

    Cadrer

    Transformez une demande brute en besoin exploitable.

  2. 2

    Matcher

    Classez les consultants selon vos vrais critères.

  3. 3

    Placer

    Pilotez chaque candidature jusqu'au mandat.

  4. 4

    Anticiper

    Préparez les suivis et renouvellements à temps.

Pilotage mensuel

Santé de l'activité

À jour

72 %

Couverture des demandes

11 j

Délai médian de placement

84 %

Taux d'occupation

6 mois

Revenus projetés

Piloter, pas seulement suivre

Voyez les risques avant qu'ils deviennent urgents.

TalentLoope met en évidence les demandes sans candidat, les consultants bientôt disponibles et les mandats à renouveler.

  • Alertes et tâches centralisées
  • Entonnoir de conversion et vitesse
  • Occupation du bassin et revenus projetés
  • Données financières limitées aux bons rôles

IA assistive

Elle structure les notes, qualifie les demandes et extrait les profils sans décider à votre place.

Sécurité par organisation

Chaque équipe accède uniquement à ses données, avec des permissions adaptées aux rôles.

Pensé pour l'adoption

Recherche globale, création rapide et parcours courts gardent le travail quotidien fluide.

Questions fréquentes

Comprendre TalentLoope en quelques réponses.

L'essentiel pour évaluer la plateforme de placement de consultants TI.

À qui s'adresse TalentLoope?

TalentLoope est conçu pour les équipes internes de placement, de recrutement et de développement des affaires qui gèrent des consultants en technologies de l'information.

Que centralise la plateforme?

Elle relie les clients, les demandes, le bassin de consultants, les compétences, les candidatures, les mandats, les suivis et les renouvellements dans un même espace.

Comment le matching aide-t-il l'équipe?

Le matching priorise les profils selon les critères de la demande, notamment les compétences, l'expérience, la disponibilité et le tarif, tout en laissant la décision finale à l'équipe.

TalentLoope convient-il à plusieurs équipes?

Oui. Les données sont séparées par organisation et les accès sont adaptés aux rôles afin que chaque équipe travaille dans son propre environnement.

Votre opération, enfin réunie

Placez plus vite. Suivez mieux. Anticipez chaque prochain mouvement.

Connectez-vous à votre espace TalentLoope et retrouvez tout ce qui demande votre attention aujourd'hui.

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